【熱門】教育演講稿匯編七篇

演講稿可以提高演講人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在生活中，在很多情況下我們需要用到演講稿，你所見過的演講稿是什么樣的呢？以下是小編整理的教育演講稿7篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

“光陰似箭，日月如梭”，時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間，六年的時間過去了?；叵胍酝狞c點滴滴，我就會想起一位位對我恩重如山的恩師。有人將他們比作蠟燭，照亮著我們通往成功的道路。啊!師恩難忘，無私的付出猶如點點春雨：希望我們能茁壯成長，處處溫柔呵護，就像對著自已的心肝寶貝。

有一位老師讓我難以忘記，他就是教了我三年的盧老師，雖然你只教了我們?nèi)?，但我還是有很多話想對你說，表面上你給我們一種很冷漠的感覺，似乎對我們毫不關心。我們常常埋怨你，甚至還講你的壞話，現(xiàn)在回想起來真是慚愧極了。但是漸漸地從你對我們做的事可以看出你是關心我們的。那種就像是父母對孩子的愛，真心的付出，不期望回報，只希望孩子愉快的成長。

每次在臨考時，你不僅僅給我們背課，批改作業(yè)，給我們綜合書本，出練習題，到處跑書店幫我們找合適的練習……到趴在辦公桌上困得已經(jīng)熟睡的你，老師您辛苦了吧?一次我吃完午飯后，到辦公室交作業(yè)給你。卻看到你還在批改著上節(jié)課的測驗試卷，旁邊是你還沒動過的午飯……老師，這會壞你身子的，吃一點兒再干吧!你這樣趕著改出試卷，也就是為了下午我們能看到成績而開 ……此處隱藏9541個字……作，確保教學質(zhì)量整體提升。每位教師結(jié)合本班學生的實際情況制定出本班培優(yōu)補差計劃，并認真做好培優(yōu)補差輔導記載，做到培優(yōu)要定時，補差要隨時，特別是對學困生的輔導要耐心而細致，努力使每位學生在原有基礎上有進步。 ⑤抓教后評估。

質(zhì)量檢測是教學環(huán)節(jié)的重要部分，便于及時發(fā)現(xiàn)教學薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題。每月末，學校對教師的教學效果進行質(zhì)量監(jiān)控，由學校教導處組織安排，考試的結(jié)果與教師的教學績效掛鉤。同時考試結(jié)

束后，每位教師要針對試卷情況進行分析，并由教導處集中或教研組長分組組織召開質(zhì)量分析會，在評估中，使每位教師不放棄任何一個學生，關注每位學生的成長。除了抓好平時的質(zhì)量監(jiān)控外，同時也抓好期中、期末考試工作?？荚嚨慕Y(jié)果直接與年終考核掛鉤，做到優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬更加鼓勵了教師的工作積極性。

三、突出教研先導，提升教師素質(zhì)

創(chuàng)設氛圍，轉(zhuǎn)變觀念。隨著課程改革的逐步推進，我們認識到，如何將課程改革的先進理念切實有效地轉(zhuǎn)化為廣大教師的教學行為；如何解決課堂中不斷出現(xiàn)的一系列問題，不斷提高教育質(zhì)量是我們面臨的一個重要課題。首先，我們結(jié)合學校實際開展校本培訓講座。本學期我校共開展了由王愛紅、馬進武、魏隨娥、盧繼榮、郭芳琴主講的五次培訓，如“談教育科研在學校的教育和發(fā)展中的重要作用”、“如何開展班級管理”等，引領教師正確認識教研。其次，以集體備課活動為依托，實行“學習——實踐——反思——再學習——再實踐——再反思”的教研模式，學校把每周二放學后兩小時定為教研活動時間，每次活動由教研組長組織理論學習、專題研討。在活動中引導教師運用理論分析課堂教學中出現(xiàn)的問題，交流科研信息及教學方法，結(jié)合教學進行總結(jié)反思，促進教科研互聯(lián)互補，使教研活動在反思、完善中發(fā)揮更好的作用。